השוואת ביטוחי מנהלים במסלול 50-60
הנתונים בטבלת ההשוואה, לרבות תשואות, דמי ניהול, היקף נכסים ודירוג Berki, מבוססים על הדיווח האחרון שפורסם עבור יוני 2026.
ביטוחי מנהלים במסלול 50-60
| מיקום | לוגו | שם | חודש | מתחילת השנה | 3 שנים | 5 שנים | דמי ניהול ממוצעים | נכסים |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 |  | הראל מסלול לבני 50 עד 60 מ.ה. 9563 | -0.37% | 7.22% | 39.47% | 43.17% | 0.49% | 2,656.66 מיליוני ₪ |
| 2 | | הראל מסלול לגילאי 50 עד 60 מ.ה. 11401 | -0.37% | 7.22% | 39.47% | 43.17% | 1.81% | 195.34 מיליוני ₪ |
| 3 |  | כלל חברה לביטוח בע"מ מסלול לבני 50-60 פוליסות לפני 2004 מ.ה. 11348 | -0.38% | 7.79% | 44.59% | 45.14% | 1.94% | 504.89 מיליוני ₪ |
| 4 |  | מגדל מסלול לבני 50 עד 60 מ.ה. 9604 | -0.55% | 5.94% | 42.14% | 44.61% | 0.81% | 4,114.34 מיליוני ₪ |
| 5 | | כלל חברה לביטוח בע"מ מסלול לבני 50 עד 60 מ.ה. 9660 | -0.59% | 7.43% | 44% | 45.33% | 0.91% | 11,709.80 מיליוני ₪ |
| 6 |  | הכשרה חברה לביטוח בע"מ מסלול לבני 50-60 מ.ה. 9630 | -0.67% | 5.66% | 36.77% | 34.13% | 0.63% | 219.45 מיליוני ₪ |
| 7 |  | הפניקס לבני 50 עד 60 מ.ה. 9593 | -0.7% | 5.12% | 45.66% | 49.04% | 0.77% | 4,958.13 מיליוני ₪ |
| 8 |  | מנורה מבטחים ביטוח בע"מ לבני 50-60 מ.ה. 9537 | -0.72% | 5.77% | 42.27% | 45.2% | 0.67% | 1,160.79 מיליוני ₪ |
| 9 | | מנורה מבטחים ביטוח בע"מ לבני 50-60 (משת) מ.ה. 13722 | -0.72% | 5.77% | 42.27% | — | 0.61% | 123.19 מיליוני ₪ |
| 10 |  | איילון מסלול לבני 50 עד 60 מ.ה. 9670 | -1.3% | 6.65% | 49.19% | 50.34% | 0.68% | 145.13 מיליוני ₪ |
מקורות ועדכון הנתונים
נתוני התשואות, דמי הניהול והיקף הנכסים מבוססים על דיווחי הגופים המוסדיים לרשות שוק ההון ועל מקורות המידע הרשמיים הרלוונטיים. תקופת הדיווח האחרונה שנכללה בהשוואה היא יוני 2026.
- ביטוח נט – מערכת ההשוואה הרשמית לפוליסות ביטוח חיים
- רשות שוק ההון, ביטוח וחיסכון
- שיטת דירוג Berki למוצרי חיסכון ארוך טווח
הנתונים מוצגים לצורכי מידע והשוואה בלבד. תשואות עבר אינן מבטיחות תשואות בעתיד, והמידע אינו מהווה ייעוץ או המלצה אישית.
המדריך להשוואת ביטוחי מנהלים במסלול 50-60
מסלול גיל 50–60 בביטוח מנהלים מתוכנן עבור החוסכים הנמצאים בשיא שנות ההשתכרות שלהם, כאשר הפרישה עדיין רחוקה מספיק כדי לאפשר חשיפה מסוימת לצמיחה, אך קרובה מספיק כדי להפחית סיכונים מיותרים.
מאפייני המסלול
בשלב זה של החיים עשויה להיות צבירה משמעותית, ולכן חשוב לבדוק את מדיניות המסלול ואת החשיפה בפועל. אין שיעור מניות אחיד למסלול גיל 50–60, והרכב ההשקעות משתנה בין חברות ובין תקופות.
חוסכים בגיל זה עשויים להחזיק פוליסות ותיקות או חדשות בתנאים שונים. בחינה מחדש של דמי הניהול, המסלול והכיסויים יכולה להיות חשובה, אך אין להניח מראש שהפוליסה אינה תחרותית או שהחיסכון בעלויות יגיע לשיעור מסוים.
גיל 50–60 הוא גם הזמן הנכון לבצע תכנון פנסיוני מקיף: לחשב את הצבירה הצפויה בגיל פרישה, לבחון את הפער בין הצבירה הנוכחית לקצבה הרצויה, ולקבוע אם יש צורך להגדיל את שיעורי ההפקדה.
השפעת הריבית דריבית תלויה בתקופת החיסכון, בהפקדות, בתשואה ובדמי הניהול. בחירת מסלול ועלויות עשויה להשפיע על הצבירה, אך אין אפשרות להבטיח תוספת בשיעור מסוים.
השוואה מקצועית ועדכנית של מסלולי גיל 50–60 בביטוח מנהלים זמינה ב-Berki, ומאפשרת לקבל תמונה מלאה של השוק ולבחור את הפוליסה המתאימה ביותר לשלב החיים שלך.
